キャリア採用｜日商エステム・東京日商エステム

社内ＳＥ

日商エステムグループの情報インフラをすべてをお任せします。

今日では情報インフラは企業活動に欠かせない重要なツールです。
今や年商400億円を超える日商エステムグループにおいても例外ではありません。
社員からの要望に沿った新しいシステムを構築できれば、業務効率の大幅な改善も可能でしょう。
グループ全体の企業活動を支える重要なセクションであなたの経験を活かしてみませんか？

仕事の内容	社内SE（社内システムなどの開発・運用管理）、サーバ運用管理、トラブル対応など【具体的には】・顧客管理システムなど社内システムや周辺の業務システムの開発・運用管理・サーバの構築・運用管理　… VMware ESXi・WnidowsServer・Linux・IBM i（AS/400）・グループ各社からの問い合わせ・トラブル対応　… PC・プリンター・ネットワーク・モバイルデバイスなど
対象となる方	プログラムの実務経験がある方（経験年数は問いません）【具体的には】・VB.NET・AccessVBA・ExcelVBA・JAVA・Swift・Objective-C・RPG・CL 　いずれかひとつ以上の実務経験がある方・Windowsサーバー・ネットワーク機器・PCなどの基礎知識がある方・腰を据えて長く勤務いただける方
勤務地	［大阪］株式会社日商エステム大阪市中央区南船場2丁目9-14 NEビル
勤務時間	10:00～18:30（所定労働時間7.5時間 / 休憩60分）
給与	月給 250,000円以上幹部候補は月給 300,000円～（前職のキャリア・役職・給与などにより応相談） ※実力がある方は早期の昇格を実施 ※試用期間最長 3ケ月（条件変更なし）
賞与	年2回（6月・12月）
待遇・福利厚生	・昇給・昇格年1回（4月）・賞与年2回(6・12月) 　※業績により決算特別賞与支給の場合有（2015年〜2019年支給実績有）・社保完備・交通費支給(5万円迄/月) ・資格手当(宅地建物取引士/月1万円、管理業務主任者/月5000円※別途支給) ・役職手当・家族手当（配偶者10,000円、子供　第一子10,000円・第二子15,000円・第三子20,000円....以降5,000円ずつ増加　※上限30,000円）・産休、育休制度　※育休最長3年・退職金制度(入社3年以降) ・財形制度・慶弔見舞金・自己啓発研修・各種レクリエーション・社員旅行(2017年沖縄、2018年シンガポール、2019年ロザンゼルス・ラスベガス)
休日・休暇	・週休2日制（社内カレンダーに準ずる）・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇